帶團隊：不會帶隊伍，只能自己累（簡體書）

事必躬親，不是優秀的管理者，要出業績，還是要靠團隊的整體戰鬥力。不懂得如何帶隊伍，即使你有才華、夠勤勉，企業的發展依然存在很大隱患。
《帶團隊：不會帶隊伍，只能自己累》是在大量實際調研的基礎上對管理經驗的總結，可以幫助企業領導者解決思想高度、領導力、溝通輔導、執行考核等團隊管理中的常見問題，讓你在管人、管事和自我調適中找到平衡，輕鬆帶隊伍。

劉濟川，擁有十餘年的企業高管培訓工作及人力資源管理實戰經驗，其中6年世界500強企業的經驗。為奔馳、大眾、奧迪等眾多500強公司提供管理培訓。總培訓課程達3萬課時，培訓人員達數千人次。

第一章 塑造魅力，魅力的源頭在於自身的修養 001選擇做快樂又有錢的老闆 002最徹底的致富方法 004一個銅錢的故事，真正看懂的人都成功了 007讓“聚財意識”成為本能 010一個讓全世界都來幫助你的訣竅 013把你的資源放到最有需要的地方去 016第二章 培養氣度，在挫折和考驗中保持初心 021控制情緒，而不是讓情緒控制你 022輸得起的人才能贏得起 024放下就是快樂 026從容面對生活中的得失 028用微笑支撐自己的主導地位 031每個人都需要一張“失敗證書” 034時日到了，自然花開 036第三章 統籌規劃，有效管理實現時間自由 041對時間自由的思考 042“優先計劃工作制”讓做事更有效率 045別讓不相干的人和事侵佔你的時間 047零碎時間的利用 050高效時間管理的秘訣 053給自己留下思考和整理的時間 055第四章 享受責任，演好快樂老闆的團隊角色 059當老闆先要作好的三種準備 060大老闆都是理想主義者 063做事情就要放開手，樹葉不會砸了腦袋 065壓力也是人生的寶貴財富 068從為家庭盡責到為社會盡責 071沒有擔當，不足以服眾 074做大事業的“三戒” 077第五章 張弛有度，快樂工作有智慧 081找到快樂之源 082減輕壓力的快樂六法 084營造快樂環境 087快樂老闆的企業管理支柱 090讓員工快樂工作的硬件和軟件 092擺脫工作受挫的不良情緒 095別讓工作成為一種苦役 098第六章 內心豐盈，財富增長心靈也要成長 103什麼是心靈成長 104不受現有條件束縛，獲得心靈的安樂 106孔孟的快樂人生智慧 109積極的心態，幫你擺脫憂慮的困擾 111“慢下來”的快樂人生啟示 114事業與財富的潛意識心法 117去除“怒恨怨惱煩”，回歸圓滿天性 120第七章 種福行善，以感恩之心回饋社會 125改變命運的秘密：行善積德 126慈悲是人類特有的高貴情懷 129百善孝為先 132積善之家，必有餘慶 134吃虧常在，好善必昌 137尊重就是最大的善意 140盡自己所能，日行一善 143第八章 品味生活，貴族從你這一代開始 147做金錢的主人而非奴隸 148老闆是公司的最強代言人 150老闆們的個性標簽 153富有表現在精神態度上 156言談舉止中的修養 159吃吃喝喝也是一門學問 162親近自然，尋找丟失的快樂 166第九章 基業長青，安享成就的保富法則 169不出昏招，大廈不倒 170身外物，不奢戀 173政商名人的保富法則 176重商道，也要重“人道” 179居安思危，別輸在“下一步”上 182身體健康，人生才會健全 186重情惜福，守住家庭的城池 189參考文獻 194