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勞動法(簡體書)
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目次

商品簡介

1.主要內容:收錄《中華人民共和國勞動法》及相關政策法規,包括《工會法》《勞動部關於貫徹執行勞動法若干問題的意見》《勞動和社會保障部關於非全日制用工若干問題的意見》》《勞動和社會保障部關於確立勞動關係有關事項的通知》《勞動和社會保障部關於建立勞動用工備案制度的通知》《企業職工患病或非因工負傷醫療期規定》等。 2.主要特點:根據人力資源和社會保障工作重點和服務熱點,從人社服務對象需求和日常使用習慣出發,精選相關領域內實用的現行有效的法律、行政法規、規章及規範性文件彙編成冊,實用性強,針對性強。 3.選題價值:提高老百姓對人社政策法規的知曉度,增強運用能力,並為系統更好地開展普法工作、創新普法形式提供抓手。

作者簡介

中國勞動社會保障出版社法制圖書編輯部,主要負責人力資源和社會保障法制類圖書的編輯出版工作,先後組織出版了勞動者維權叢書、勞動保障法律法規政策問答、法規實用手冊等一大批法制類圖書。編輯部成員均畢業于高等院校法學專業,他們對人力資源和社會保障法律法規的有著深入的理解和把握。

目次

中華人民共和國勞動法

(2009 年8 月27 日修正)

勞動保障監察條例

(2004 年11 月1 日)

關於實施勞動保障監察條例 若干規定

(2004 年12 月31 日)

勞動部關於印發關於貫徹執行中華人民共和國

勞動法 若干問題的意見 的通知

(1995 年8 月4 日)

勞動和社會保障部關於非全日制用工若干問題的

意見

(2003 年5 月30 日)

勞動和社會保障部關於建立勞動用工備案制度的

通知

(2006 年12 月22 日)

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