商品簡介
被小人盯上了煩不勝煩?→曾國藩教你“以至誠待之”
如何識別身邊韜光養晦的同事?→光武帝劉秀笑而不語
其他公司的HR頻頻向你拋出橄欖枝?→像商鞅一樣抓住機緣,不發光不出彩都難
剛入職就被迫站隊?→李商隱無奈搖了搖頭
為什麼同事那樣頂撞領導還能平安無事?→武則天說:“朕就是有這樣的心胸!”
被告了黑狀還不知道是何人所為?→李林甫那樣的兩面派哪裡都有
做得不好就要被迫繼承家業?→家族企業的傳承可有大學問
好不容易當上二把手卻更膽戰心驚了?→向諸葛亮學習,才能遊刃有餘
我在公司幹了三十年,現在要我退居二線?→像張良那樣棄人閒事,從赤松子遊,不香嗎?
職場人為什麼還要讀歷史?讓這本書來告訴你。
作者簡介
名人/編輯推薦
☆尊重歷史,解讀歷史:以人物和事件為例,向讀者介紹歷史。在尊重歷史事實的基礎上,展開個性化解讀。
☆啟發思路,用智慧來應對瞬息萬變的紛繁世界:時間的車輪滾滾向前,世界不斷更換著時代的外衣,從歷史中汲取的智慧能夠幫助你更好地適應時代。
☆展現高妙的處世姿態:積極而不急迫,淡然而有所作為。有時候成功與否正取決於你採用了怎樣的姿態。
☆理性的思辨、簡明的文字:條理清晰地分析複雜的歷史事件,用簡明的文字將事件本質直觀地呈獻給讀者。
☆以古代智慧駕馭現代職場:現代職場與古代職場在很多方面具有相同之處。本書列舉了現代職場上常見的難題,結合具體歷史事件展開分析,幫助讀者運用古代智慧駕馭現代職場。
☆古人方法vs現代生活:現代是古代的延伸,生活是職場的延伸,古代職場經驗同樣可以運用於現代生活的方方面面、角角落落。
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