臺灣勞動法

工資定義之演進及趨勢　李玉春—以我國司法實務為中心 我國定期勞動契約法制暨勞基法修正草案之研究　周兆昱工會行動權的事理思考與法理探討（上）　陳建文高中建教生勞動權益保障之探討　鄭津津

臺灣勞動法學會學報第十三期2025年8月【直入靈魂的侵害：霸凌與各國法制化】日本におけるパワハラ防止法の回顧と展望（カスハラ防止法を含む）　小西康之　001日本職場霸凌防止法的回顧與展望（兼論顧客騷擾防止法）　徐婉寧 譯　053澳洲職場霸凌法制初探　鄭津津　093從加拿大經驗看我國職場霸凌防治法制──以2025年職業安全衛生法修正草案為核心的比較法分析　邱冠喬　117我國非公務體系職場霸凌樣態之分析　華育成　169

本書特色一、鑑於市面上之一般小六法對於勞動之相關法規常疏於收錄，或僅相當有限之收錄，常有不敷使用之缺憾；而所謂六法全書，雖收錄齊全，卻往往內容龐雜，不僅攜帶時相當笨重，使用上亦不方便，故而有本書之編輯。二、本書搜集有關勞動關係、勞工保險、勞工安全衛生、職業訓練與就業服務等現行常用之勞動法規，及雖非專屬之勞動法規卻與勞動領域息息相關之其他重要法規，屬以勞動為主題之勞工分科法典。三、本書依個別勞動關係、集體勞動關係、勞工保險、勞工安全衛生、職業訓練與就業服務、其他相關法規等項目，編列法規之呈現順序，並針對勞動基準法、憲法、民法及大法官會議解釋擬有「條文要旨」，以利讀者快速檢閱及幫助讀者了解條文之意義。四、本書採袖珍本印行方式，求其攜帶方便，利於隨時查閱，為一般勞工、處理勞工事務者、修習勞工法律者所隨身必備之工具書。編者簡介臺灣勞動法學會　主編主任委員：陳建文總編輯：邱駿彥編輯委員：（以姓名筆畫為序）王能君、周兆昱、李玉春、李瑞敏、林良榮、林佳和、林炫秋、侯岳宏、徐婉寧、康長健、張義德、張鑫隆、郭玲惠、鄭津津、劉士豪、劉素吟序 隨著社會之蓬勃發展，勞動關係日漸多元化，交織併存典型與非典型工作型態。本學會自成立以來，即致力於勞動法學理與實務之研究，由最基礎之勞動契約著手，更配合實務之發展與法令之公佈，陸陸續續有「勞動基準法釋義」、「派遣法制之研究」、「勞工退休金條例之研究」、「勞工退休金制度之研究」與「大量解僱勞工法制之研究」等專論之出版及各種研討會之舉辦。惟近年來我國勞動法制之變動相當廣泛，從事勞動法研究者或一般對於勞動法有興趣者，往往無法輕易取得較完整之法令規定，透過各種媒介取得資訊，往往費時良久，又有掛一漏萬之遺憾，一本輕便而完整的勞動小六法，確實有其必要。因此勞動法學會秉承一貫的專業精神，特別委請學養兼具之邱駿彥教授擔任主編，彙集各種勞動法令，抽絲剝繭，完成此艱鉅的工作，編纂本小六法。 本書內容廣泛，出版作業瑣碎而繁雜，期間每每遭逢困難，全仰賴主編邱駿彥教授之逐一克服，達成此難以完成之任務，對於勞動法研究領域之貢獻，有目共睹，感佩在心。另本書之校稿階段，由文化大學法律研究所莊梅君及吳宜珍同學共同參與，使本書之格式用語能較一致，並能將錯別字減至最低，併此致謝。郭玲惠（第三任理事長）焦興鎧（第四任理事長）民國九十五年七月二十五日

本書由勞動法學會歷任理事長黃程貫教授與劉志鵬律師擔任主編，邀集學會成員，以系統化之方式將歷經數年裁決實務及後續法院判決進行梳理，擷取了民國100年開始施行的新集體勞動三法（工會法、團體協約法與勞資爭議處理法）之所有裁決決定的精華，以及後續行政法院相關判決的重點，甚至包括民事法院等判決要點，讓各界對於法院、裁決會的裁判規範能一目了然，勞資雙方當事人更能經由本書迅速掌握行為規範，亦為司法考試參與者之必

◆勞動法裁判選輯（五）◆ 雇主監看員工電子郵件之合法界限 黃程貫 —台北地院九十一年度勞訴字第一三九號民事判決評釋 社會保護、契約自由與經營權 林佳和 —司法對勞動契約的衡平性控制 勞動基準法第二十條解釋爭議之研究 陳建文 —以相關學說與判決為檢討素材 多重雇主初探 魏千峰 —台灣高等法院八十九年度勞上易字第三

臺灣勞動法學會學報第十期日本暨韓國勞動法學研究特集日本????????????及???????????時間規制?現??課題　荒木尚志日本部分工時勞動與白領勞工工作時間規範之現狀與課題　周兆昱 譯Laws Governing Part-Time Workers, Managerial and Supervisory Workers KOREA REPORT　李哲洙、李艾達韓國規範部分工時勞工與管理╱

本書是勞動基準法施行40年後出版，以勞動基準法釋義為內容的教科書。內容包含總則、勞動契約、工資、工時、工作規則與懲戒、童工與女工、退休、職業災害補償、勞動契約終止等。並且，是由本學會之勞動法學者、律師等有志於勞動法學研究者共同編著，能夠提供在研究上與實務上參考運用，也能夠作為勞動基準法的入門書籍供初學者參考。

勞動基準法在臺灣勞動實務上有著相當廣泛的重要作用，累積有大量實務意見與爭議焦點，有系統的整理這些資訊係研究與運用該法的基礎工作。臺灣勞動法學會特別邀請學會內熟悉勞動法令的學者與律師們組成專業作者群，挑選了內容涵蓋勞動契約、工資工時、工作規則、職業災害、勞動契約終止等21個主題，整理解說實務見解發展及分析爭點，以方便各界進一步研究與運用勞動基準法。