經濟學（簡體書）

《經濟學》主要內容：現在，人力資源管理已成為最熱門的專業之一。這反映了我國在管理方式特別是人事管理制度上的創新，也反映了人們在觀念和認識上的轉變。當今企業間的競爭不只是產品、價格、技術的競爭，更是人才的競爭。對人力資源的開發、培養、使用與管理，不僅是經濟增長的決定性因素，而且直接構成了企業核心競爭力的關鍵性戰略資源。為此，遼寧省自學考試委員會在全國60多所高校已經建立人力資源管理專業的基礎上，率先建立了人力資源管理專業的自學考試，并批準沈陽大學為主考學校，為培養我國目前急需的高級應用型人力資源管理人才拓寬了道路。
作為一門新專業，人力資源管理目前在國內尚無系統完整的教材體系，更沒有適用于面向社會考生自學考試使用的專門教材。為適應這一專業發展的需要，沈陽大學作為主考學校，在遼寧省自學考試委員會的大力支持下．組織專業教師編寫系列教材，《經濟學》就是其中之一。

劉玉瑾，男，1982年畢業于東北師範大學，經濟學學士，理論經濟學教授。從事經濟理論教學25年，先后主講政治經濟學，微觀經濟學、宏觀經濟學、國際經濟學等課程。主要教學研究成果有：出版專著一部（書名：《馬克思主義經濟模式理論研究》）；著、主編、副主編國家及省級教材《西方經濟學》、《政治經濟學》等3部，參編多部；發表論文二十余篇，曾獲沈陽市優秀教學成果二等獎。現研究方向為國際貿易理論與政策。
王明友，男，漢族，1958年5月生於北京，先后畢業于中國人民大學一分校經濟學系和中國社會科學院研究生院經濟系。現任教于北京工業大學人文社會科學學院，經濟學副教授，碩士生導師。主要從事經濟學基礎理論的教學與研究工作，長期講授馬克思經濟學、西方經濟學、經濟思想史、現代經濟學流派、經濟論文寫作、制度經濟學和中國寫意花鳥畫等多門課程，公開發表《構建中國經濟學的幾點思考》、《高度科學抽象是馬克思勞動價值論的鮮明特色》、《董壽平墨竹藝朮初探》等論文多篇，并被中國人民大學書報資料中心相關刊物轉載。其間，以課題組主要成員身份參加市級社科科研課題3項，以“課題負責人”或“子課題負責人”的身份承擔校級科研課題3項。1996年被評為北京工業大學青年骨干教師，多次獲得校級教學成果一等獎及校級宣傳工作一等獎，2001年被北京市總工會授予經濟技術創新標兵。除從事經濟學教學與研究之外，醉心于中國書畫藝術，主攻寫意花鳥，尤以墨竹見長。曾兼任北京市國家機關工委培訓中心及中國科學院研究生院客座教授。

第一章 導論
第一節 經濟學的研究對象
第二節 市場經濟的運行
第三節 經濟學的內容、性質與研究方法

第二章 市場機制
第一節 需求
第二節 供給
第三節 均衡價格
第四節 彈性
第五節 蛛網模型

第三章 消費者行為
第一節 基數效用論
第二節 序數效用論

第四章 生產函數
第一節 概述
第二節 一種可變投入的生產函數與邊際生產率遞減規律
第三節 兩種可變投入與要素的合理組合
第四節 規模報酬

第五章 成本函數
第一節 成本的含義
第二節 短期成本函數
第三節 長期成本函數

第六章 廠商均衡
第一節 完全競爭市場與廠商均衡
第二節 壟斷廠商的均衡
第三節 壟斷競爭
第四節 寡頭壟斷

第七章 要素市場與收人分配
第一節 對生產要素的需求
第二節 生產要素的供給

第八章 一般均衡
第一節 一般均衡概述
第二節 交換的一般均衡
第三節 生產的一般均衡
第四節 生產與交換同時均衡

第九章 市場失靈與微觀經濟政策
第一節 壟斷
第二節 外部效果
第三節 公共物品生產
第四節 不完全信息