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六度商脈:沃頓商學院最受歡迎的商務課(簡體書)
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六度商脈:沃頓商學院最受歡迎的商務課(簡體書)

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商品簡介
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目次
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商品簡介

六度商脈是根據六度分隔理論而來的,該理論認為想要認識一個人,最多可以通過六個人來實現。因此,我們都要根據自身的個性和特點。構建一個屬于自己的開放的六度商脈圈,來擴展我們的社交面。
林偉宸編著的《六度商脈(沃頓商學院最受歡迎的商務課)》上篇介紹六度商脈理論,使讀者能夠簡單明了地理解六度商脈的來源與價值;中篇講解六度商脈的組成和如何組建自己的六度商脈圈;下篇主要講與領導、同事、客戶、同學、老鄉以及網友等不同人交往的方法與技巧。《六度商脈(沃頓商學院最受歡迎的商務課)》理論與事例相結合,好讀易懂,易于運用,是商界人士的必備指南。

名人/編輯推薦

《六度商脈:沃頓商學院最受歡迎的商務課》以六度商脈為核心。六度商脈是根據六度分隔理論而來的,該理論認為想要認識一個人,最多可以通過六個人來實現。因此,我們都要根據自身的個性和特點。構建一個屬于自己的開放的六度商脈圈,來擴展我們的社交面,從而在奮斗的過程中為自己減小一些阻力,更快地朝著目標邁進。

越來越快的生活節奏已經把人們帶人了一個嶄新的商業文明時代,處處都渲染著濃厚的商業氣息。在以商業為主的事業中,很多年輕人都在努力地奔向成功。一時間不免壓力重重。在這樣一個Tearn work的時代,單靠個人的努力往往是不夠的,必須要學會經營好人際關系,打造一個屬于自己的商務圈,這樣才能為自己的生活和工作提供動力與支持。
美國斯坦福(Stanford)研究中心一份調查報告指出,一個人賺的錢,12.5%來自知識、87,5%來自關系,關系即商脈。有的人常常抱怨,明明自己已經很努力了,卻始終被成功拒之門外。究其原因,就是不善于自己的商務圈。越是成功的企業家,往往越是經營商脈的高手,這樣的人能夠不斷地將在商場中認識并結交的朋友轉化為有益于自己事業進步的商脈。
商務圈,不僅是一個人日常生活中的潤滑劑,更是推動一個人事業健康穩固發展的助推力。俗話說:“一個籬笆三個樁,一個好漢三個幫。”商務圈是一個人走向成功的捷徑。如果你能夠同周圍的人建立起良好的人際關系,并且充分地利用好他們的優勢,一定可以拓寬自己的交際網,打造出自己的商務圈,從而能夠有效地提升個人競爭力,在事業的發展中如魚得水。因此,用一種自然的、誠懇的、互惠互利的方式去經營你的商務圈,是決定你能否成功的秘密武器!
本書以六度商脈為核心。六度商脈是根據六度分隔理論而來的,該理論認為想要認識一個人,最多可以通過六個人來實現。因此,我們都要根據自身的個性和特點,構建一個屬于自己的開放的六度商脈圈,來擴展我們的社交面,從而在奮斗的過程中為自己減小一些阻力,更快地朝著目標邁進。
雖然,人們都知道商脈圈對發展事業的重要性,也不斷地通過各種方式去建立并拓展這個圈子。但卻因為做法不當,而收效甚微。商脈圈的經營,不僅是一門學問,還是一門藝術。在與人交往的過程中,從服飾、容貌、儀表到自己在公共場合中的言行都是人們應該注意的,只有從細節方面取勝,才能贏得眾人的歡迎。如何建立商務圈?建立一個什么樣的商務圈?在維護與拓展自己的商務圈的同時又需要注意哪些問題呢?本書將為讀者帶來詳細的答案。
本書內容豐富,共分上、中、下三篇。上篇詳細闡述六度商脈網理論,使讀者能夠簡單明了地理解六度商脈網;中篇教讀者如何組建自己的商務圈,以及商務圈的重要組成;下篇主要講與領導、同事、客戶、同學、老鄉以及網友等不同人交往的方法與技巧,并結合了大量事例,使讀者讀起來通俗易懂,靈活運用,具有很強的實戰性。
商脈是一個人事業發展過程中的巨大財富,也是一種無形資產,能夠為你不斷地產生價值。如果你想追求成功,想創造更多的財富,而又沒有好的機遇,也沒有好的背景,那么,就創造一個自己的商務圈吧,讓它來為你的財富增值。

目次

上篇
風靡全球的六度商脈網
第一章
六度商脈是一種價值傳遞哲學
不要一個人走上奮斗的路
讓你靠近成功的六度思維
無所不達的六度商脈
溝通是踐行六度商脈的基礎
六度商脈的本質在于傳遞價值
第二章
成功只在六步之內
有商脈是坐電梯,沒商脈是爬樓梯
六度商脈的傳遞方向和攜帶價值
你的搭檔和朋友決定了你的前途
努力搭建一個靠譜的商脈網絡
從一到六,最短的距離有多遠
最關鍵的是正確的方式
中篇
你需要什么樣的六度商脈
第三章
怎樣甄別你的六度商脈圈
朋友決定商脈
選擇你的真朋友
不可交的幾種朋友
要與這些人保持距離
這樣的朋友,你需要特別感謝
把握生命中的伯樂
第四章
六度商脈圈的組成
領導商務圈:直接關系著你的前途
同事商務圈:齊發展,共進退
客戶商務圈:幫你打造強大的業績
同學商務圈:有一種真心相助的力量
老鄉商務圈:鼎力相助的圈子
鄰里商務圈:鄰里共融能讓你及時受益
網友商務圈:能迅速壯大你的商脈網
下篇
六度商脈永續經營的黃金法則
第五章
自信:開啟六度商脈的密碼
面對天生的“不自然”,要勇敢挑戰
給人良好的“第一印象”
要敢于同名人平起平坐
第六章
溝通:有資本才會有利息
有效溝通,讓你的財富不斷增值
溝通是一門藝術
聆聽他人內心的聲音
不要吝惜你的贊美
第七章
守信:透支什么別透支信用
誠信是搭建商脈的基石
在誠信面前,人人都得睜大眼睛
適時說“假話”也未嘗不可
“人情賬”應該怎么做
……
第八章
價值:利用價值決定價格
第九章
分享:流通才能增值
第十章
曝光:學會散發個人影響力
第十一章
創意:用對方法才能做對事
第十二章
付出:適時的付出會得到更多
第十三章
嘗試:好奇心令人際交往更寬
第十四章
同理心:以責人之心責己,以恕己之心恕人

書摘/試閱



的價值定位,了解了自己的價值取向和價值所在,這就好比樹立了自己的品牌一般,能夠有針對性地選擇自己所需要的商脈關系。接下去要做的就是向對方展示自己的價值,讓對方認同自已的價值,才能讓對方把自己納入人際交往庫當中,雙方的商脈網絡才因此建立,這是搭建六度商脈網絡最為理性務實的做法。
第二,向他人展示和傳遞自身的價值。
價值既然是在傳遞中得到交流和肯定的,而且商脈拓展是需要在價值的基礎上進行的,那么如何把自身的價值勇敢地展示,并成功地傳達出去,就是決定自己能否從他人那兒得到人際交往的一個重要信號了。一個不愿意把自己展示出去的人是很難獲得他人認同,也不容易同陌生人搭建良好的人際關系的。
六度商脈關系的建設,首先需要雙方互相傳遞自身價值,掌握了對方的價值所在和自身的價值需求后,雙方做出適當的評價后才促成交往的機遇,達成互信之后,商脈關系自然而然就建立起來了。
在向陌生人展示自身價值的時候,切忌要防止以下兩種心態的出現。
一、要防止出現傲慢和封閉的心態
這類錯誤一些大公司的中高層管理人員常常犯。由于社會地位較高,在面對陌生人時,他們總是喜歡拋出自己的名片,就好比在他們面前要秀出自己不凡的價值一般,他們的優越感十足,令陌生人望而卻步,還會因此產生不必要的厭惡感。其實大可不必如此,身為某500強公司的董事或是高管,這本身不足為傲,一味地在社交場合里流露出自己身居高位的傲慢心態,只會在人際交往中傷害對方的自尊,并且招來對方的厭惡,反而起不到多好的社交效果。將心比心,誰也不會愿意和一個傲慢的人交往吧,這不但達不到好的交往效果,還會傷害到自己,如此吃力不討好的事情人們自然都不愿意做。

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