Modelo de Gestión para las Pyme´s

Desde el punto de vista de gesti鏮 de las PYME, los resultados obtenidos permiten recomendar a los directivos de estas empresas que centren su atenci鏮 en la aplicaci鏮 de pol癃icas de marketing interno tendentes a atraer y retener a los mejores empleados, a mejorar su orientaci鏮 al cliente y al servicio (gran problema de las empresas industriales, habitualmente orientadas hacia el producto), y a coordinar las actuaciones entre las diferentes 嫫eas de la empresa. La uni鏮 del marketing interno con la mayor flexibilidad que se suele asociar a las PYME frente a las grandes empresas puede convertirse en una verdadera fuente de ventaja competitiva. Este trabajo pone claramente de manifiesto que no se trata simplemente de algo "pol癃icamente correcto", o "de cara a la galer燰", sino que sus efectos sobre los resultados de la empresa son manifiestos. Las sugerencias, de forma m嫳 concreta, estar燰n asociadas a medidas como las siguientes: Dedicar recursos a obtener informaci鏮 sobre las necesidades espec璗icas de los empleados. El menor tama隳 de la PYME y el mayor contacto personal que esto posibilita pueden facilitar la realizaci鏮 de esta tarea.