Einführung eines Hinweisgebersystems in die Unternehmensorganisation

Masterarbeit aus dem Jahr 2023 im Fachbereich BWL - Unternehmensfrung, Management, Organisation, Note: 1,0, Fachhochschule Burgenland, Sprache: Deutsch, Abstract: Diese Masterarbeit untersucht die Einfrung von Hinweisgebersystemen in kleinen und mittleren Unternehmen und entwickelt einen soziokulturellen Leitfaden. Hierzu wurden Experteninterviews durchgefrt, um einen Einblick in die Herausforderungen bei der Implementierung von Hinweisgebersystemen zu erhalten. Die Erkenntnisse aus dem theoretischen Teil und den Experteninterviews bilden die Grundlage f die Entwicklung des soziokulturellen Leitfadens. Dieser Leitfaden soll Unternehmen unterstzen, ein effektives Hinweisgebersystem zu etablieren, welches in die Unternehmenskultur integriert ist und zur Verbesserung der Unternehmenskultur beitr輍t. Sowohl in der Politik als auch in der Wirtschaftswelt ist seit einigen Jahren die Aufdeckung von Missst鄚den und Enthlung von vertraulichen Informationen im Unternehmenskontext zu beobachten. Wenn dies durch interne oder externe Whistleblower (deutsch: Hinweisgebende) erfolgt, wird von "Whistleblowing" gesprochen. Zum Schutz dieser hinweisgebenden Personen bei der Abgabe einer Meldung von Verst?en gegen das Unionsrecht, zur Linderung der Angst vor Repressalien und zur Vereinfachung der Meldung wurde die Richtlinie (EU) 2019/1937 erlassen. Diese Richtlinie musste in nationales Recht umgesetzt werden, weshalb der Deutsche Bundestag im Dezember 2022 das Hinweisgeberschutzgesetz (HinSchG) beschlossen hat, welches am 02. Juli 2023 in Kraft trat. Das HinSchG verpflichtet Unternehmen und Organisationen ab einer Anzahl von 50 besch輎tigten Personen zur Einfrung eines sogenannten Hinweisgebersystems und hat somit die Weiterentwicklung bestehender und die Implementierung neuer Hinweisgebersysteme zur Folge. Da die Einfrung ab einer Anzahl von 50 besch輎tigten Personen vorgesehen ist, sind auch kleine und mittelst鄚dische Unternehmen (KMU) von den Verpflichtungen