Als Pionier des psychologischen Business-Coachings in Deutschland pr輍t Dr. Uwe B霵ing seit Jahren die Arbeit mit dem Topmanagement. Seine Expertise als Berater und Organisationsentwickler speist sich aus fundierten Wurzeln als Therapeut und Gruppendynamiker sowie aus eigener Frungserfahrung als Topmanager in einem Gro konzern. Diese profunde Praxis in unterschiedlichsten Branchen verbindet er mit wissenschaftlicher Orientierung. Seine Kompetenz liegt darin, immer wieder neue komplexe Krisen- und organisationale Spannungssituationen psychologisch zu durchdringen und zukunftsf鄣ige L飉ungen zu entwickeln.
Das Buch widmet sich drei dramatischen Gro krisen aus jgerer Zeit:
1. der Flutkatastrophe im Ahrtal 2021; 2. dem Antisemitismus-Skandal auf der Documenta fifteen 2022; 3. dem Abzug der deutschen Soldaten aus Kabul 2021.
Anhand tiefgehender Fallanalysen legt Dr. Uwe B霵ing offen, welche folgenschweren psychologischen Fehlsteuerungen zu diesen Eskalationen beigetragen haben. Sein Ziel dabei: Durch das Vergr?erungsglas von dramatischen Ereignissen und psychologischen Fehlern zu lernen, wie man im Alltag psychologischen L飉ungen in kritischen Organisationsabl酳fen zukunftsf鄣ig gestalten kann.
Jede Fehleranalyse wird durch fundierte Kommentare und konkrete Vorschl輍e erg鄚zt, die einen besseren Umgang mit Krisen erm鐷lichen - f den Ernstfall ebenso wie f den Lebensalltag.
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