徐雅媛 - 三民網路書店

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「勞動疲勞測定方法與職場疲勞管理參考指引」

作者：徐雅媛; 陳美蓮 出版社：勞動部勞動及職業安全衛生研究所 出版日：2024/11/01 裝訂：平裝

本所自民國82年對勞動者疲勞進行研究，民國94年編寫第一版「職場疲勞管理指引」，民國102年蒐集容易發生疲勞產業之研究報告，並加入易發生疲勞之郵政、飛航、醫療、仲介保險及保全等行業，及引用各國勞動疲勞管理相關法規及疲勞測定方法及技術文獻予以整理修正，彙整編撰「勞動疲勞測定方法技術與職場疲勞管理指引(第二版)」。鑑於近十年各種穿戴式監視照護裝置發達，各行各業疲勞甚至是過勞等身心疲勞有增無減彙整更新各國相關法規、疲勞相關研究、測定技術、量表及疲勞風險管理，編寫「勞動疲勞測定方法技術與職場疲勞管理指引技術叢書(第三版)」，提供本國各事業單位企業主與員工參考及應用。

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2.

職業衛生數據及勞工作業環境暴露監測統計先驅研究

作者：郭浩然; 徐雅媛 出版社：勞動部勞動及職業安全衛生研究所 出版日：2022/06/05 裝訂：平裝

為掌握勞工作業環境實態及評估勞工暴露，匯整2014年至2019年「勞工作業環境監測及暴露危害資料庫」、「全國勞工健康檢查」、「職災統計網」與「勞保」，進行資料分析。研究建議：(一)勞工作業環境監測暴露危害，加強局部通風及個人防護具等防護設備。建立噪音資料庫。做六都長期溫度熱指數追蹤。(二)特別危害健康噪音作業，在合格聽力檢查室施行。(三)職業災害: 1.農林漁牧業，加強農藥辨識訓練。2.礦業及土石採取業礦害「墜落、滾落」，提昇礦場安全監督。3.製造業被夾/被捲，加強機具設備安全防護設計，專人巡檢制度。4.餐飲及零售業滑倒，注意工作場所抗滑性，穿著防滑鞋子。5.運輸業，提供休息室讓司機於安心休息。倉儲業機器設備保養維修、辦理年度職業災害防止計畫規劃。(四)職業衛生數據資料庫: 1.國內環測數據及職業暴露資料庫，建立一致相似暴露群標準化定義。2.「全國勞工健康檢查資料庫」，採統一單位並建立防呆機制。3.建立職業安全衛生主題式資料庫。4.成立本部跨單位整合機制，管控勞動資料科學中心資料庫品質。

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3.

嚴重特殊傳染性肺炎COVID-19染疫者重返職場狀況調查

作者：徐雅媛; 曹又中 出版社：勞動部勞動及職業安全衛生研究所 出版日：2024/06/01 裝訂：平裝

嚴重特殊傳染性肺炎於2020年初擴散至全球多國，為監測與防治嚴重特殊傳染性肺炎造成的併發症，對勞工重返職場影響，為本研究目的。研究建議(一)本研究編撰「嚴重特殊傳染性肺炎染疫者重返職場手冊」企業版及勞工版，提供重返職場評估及管理處置評估。(二)染疫後康復者重返職場職務，涉及高強度、高壓力、擔任安全關鍵角色，如：負重工作、振動作業、粉塵作業、異常氣溫、駕駛車輛或長時間工作等，評估染疫後復工安全性，必要時轉介職業醫學專科醫師進一步評估。(三)促進工作場所保護，提供彈性的工作安排、職業健康監測、職業復健支援等。落實促進職場性別平等的政策，鼓勵企業為男女患者提供適應性工作安排和職位培訓，支持其康復後順利重返工作崗位。(四)疫情期間紓困政策，如：本部受僱勞工生活補貼、家庭紓困(衛生福利部因應疫情擴大急難紓困補助)及事業紓困(經濟部艱困事業薪資及營運資金補貼)，重返職場影響，建議可進一步探討分析。

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4.

勞動心肺耐力測試方法探討

作者：徐雅媛; 彭賢德 出版社：勞動部勞動及職業安全衛生研究所 出版日：2024/06/01 裝訂：平裝

有氧運動能力評估在勞工工作體能應用中具有重要價值，透過評估勞工的有氧運動能力，了解心肺耐力水準和身體健康狀態，提供相應勞工健康管理、工作能力評估、健康促進計畫和職業傷害預防和復健措施。常用有氧運動能力評估方法，包括：最大耗氧量測試、三分鐘登階法、六分鐘走路、十二分鐘跑走和二分鐘原地抬膝踏步法。本研究針對上述不同檢測方法，進行在不同體能勞工族群適用性及評估。

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5.

外籍看護工家庭使用喘息服務效益評估

作者：徐雅媛; 鄭安君 出版社：行政院勞委會勞工安全衛生研究所 出版日：2021/06/01 裝訂：平裝

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6.

3D列印作業環境危害探討

作者：余國賓; 徐雅媛 出版社：勞動部勞動及職業安全衛生研究所 出版日：2022/06/05 裝訂：平裝

3D列印產生微粒及揮發性有機物等，造成從業人員潛在健康風險，本研究目的探討3D列印對作業勞工之健康暴露風險，並提出具體改善建議。研究方法:係以掃描式氣膠粒徑分析儀、手持式光學微粒子計數器、氣膠微粒質量分析儀、手提式TVOC氣體偵測器，進行作業環境測定及濃度量測採樣，及執行300份之3D列印作業人員職業衛生問卷調查。

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7.

高齡社會勞動健康對策研究

作者：徐雅媛 出版社：勞動部勞動及職業安全衛生研究所 出版日：2020/06/05 裝訂：平裝

本研究目的在於瞭解我國各行業勞動者的健康衝擊與勞動參與變動情形，並探討健康對勞動變動的影響，針對國際組織進行文獻回顧，運用勞保資料，分析各行業勞工在中高齡後的工作率、行業轉變，並透過多重狀態模式(MSM, multi-state model)進行建模，估計各行業勞工45-64歲的工作活躍年數。運用健保資料，分析嚴重疾病(包括：中風、腎臟病、癌症、事故傷害)與慢性病(下背痛、心臟病、缺血性心臟病、高

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8.

職場罹癌勞工就業促進及勞動力提升研究

作者：徐雅媛 出版社：勞動部勞動及職業安全衛生研究所 出版日：2020/05/05 裝訂：平裝

本研究追縱2004-2015初發生癌症勞工，研究發現仍在職占50.2%，罹癌年齡49.7歲。罹癌後第一年復工盛行率70.4%，第五年僅剩51%。研究建議: (一)勞工健康保護規則規範職場健康管理與促進。(二)有重新尋職需求，全國300多個公立就服機構辦理求職登記，或「台灣就業通」，提供就業資訊。(三)罹癌造成身心障礙者，透過職業重建協助就業。(四)罹癌勞工職場歧視，就業服務法明定：「雇主對求職人或

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9.

早發性失智症者對於續留職場服務需求及協助措施之探討

作者：徐雅媛 出版社：勞動部勞動及職業安全衛生研究所 出版日：2020/06/05 裝訂：平裝

本研究蒐集澳洲、英國及美國早發性失智症國內外政策文獻，運用勞保、健保跨部會資料對國內早發性失智症就業情形進行數據分析。研究發現：(一)台灣、澳洲及英國對於早發性失智症已有相關倡議、政策和研究。(二)企業在應對早發性失智症受僱者建立一套清楚及明確工作指引或為其做職務再設計。(三)2001至2015年確診數為早發性失症者為40,699人，有勞保且有工作為19,750人，50-59歲及60-64歲人數較

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10.

外籍看護工家庭使用喘息服務效益評估

作者：徐雅媛 出版社：勞動部勞動及職業安全衛生研究所 出版日：2024/06/01 裝訂：平裝

喘息服務是長照政策為家庭照顧者「短暫休息」方案，本研究目的為探討本部與衛生福利部108年12月1日起共同推動「擴大聘僱外籍家庭看護工家庭使用喘息服務」，對於家庭照顧者使用喘息服務的成效與喘息服務使用情形。

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11.

我國照顧服務員勞動市場就業分析與勞動力提升研究

作者：徐雅媛 出版社：勞動部勞動及職業安全衛生研究所 出版日：2020/06/05 裝訂：平裝

我國自1993年邁入高齡化社會，2019年成為高齡社會，2026年成為超高齡社會。面對高齡人口照顧問題，行政院自2018年推動「長期照顧十年計畫2.0」，推估照顧服務員自2017年9月起短缺5,687人，2020年人力短缺將逾6千人；依據衛生福利部統計，截至2017年底止全國領有照服員訓練結業證書者共計12萬9,571人，而任職於長照領域之照服員為2萬8,417人。本研究以照顧服務員為研究

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12.

物聯網、大數據與人工智慧等科技趨勢對微型企業之衝擊與契機

作者：徐雅媛 出版社：勞動部勞動及職業安全衛生研究所 出版日：2020/06/05 裝訂：平裝

根據經濟部中小企業處「2018年中小企業白皮書」，指出2017年中小企業家數為143萬7,616家，占全體企業97.7％，就業人數達890.4萬人，占全國就業人數78.44％；其中微型企業有98萬多家，約占全體企業70%左右。隨著大數據、雲端運算與人工智慧等新興科技普及，微型企業亟需運用數位科技帶來轉型發展。本研究目的探討國內外微型企業數位營運與數位轉型發展現況，及微型企業數位營運與數位轉型之商業

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13.

勞動疲勞測定方法技術與職場疲勞管理指引(第二版)─IOSH102-T-132

作者：毛義方; 徐雅媛 出版社：行政院勞委會勞工安全衛生研究所 出版日：2013/07/01 裝訂：平裝

勞動者常因工作單調、工作內容負荷過重、作業環境不良、工作方法不當、上班時間過長、輪班問題及精神負擔、壓力等因素，而導致疲勞或過勞，嚴重影響其健康及工作安全。本所自民國82年起即對勞動者疲勞進行相關研究，除探討勞動疲勞測定方法技術外，亦陸續針對各種行業之作業人員進行疲勞程度及生理狀況評估與調查。然而，科技日益進步，各行業的作業內容、管理方式、員工產生疲勞之情形已產生改變，同時，關於疲勞的測定方法與技

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14.

新聞從業人員工作負荷及生理疲勞調查研究

作者：毛義方; 徐雅媛 出版社：勞動部勞動及職業安全衛生研究所 出版日：2015/04/01 裝訂：平裝

本研究對象以新聞媒體主要的電視新聞台及新聞報社從業人員，全部有效採樣共409人，包括新聞電視台345人，新聞報社64人。採用健康及疲勞相關問卷，及疲勞測定儀器及壓力之生化值尿液及唾液指標進行測定。結果顯示從業人員中記者在肌肉骨骼方面的下背痛佔54.7%，關節疼痛佔43.3%為最高；新聞從業人員工作壓力量表之心理負荷主要以「我的工作步調很快」、「我的工作很辛苦」、「工作中，我必須處理很許多事」等項

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15.

我國職業災害勞工重建政策之探討(POD)

作者：張彧; 徐雅媛 出版社：行政院勞委會勞工安全衛生研究所 出版日：2008/04/01 裝訂：平裝

職業災害勞工重建服務是職災勞工從傷病狀況到能夠回到職場一個不可或缺的過程。我國自2002年「職業災害勞工保護法」實施後，利用補助經費陸續在國內成立了八家職業傷病診治中心、六家工作強化中心及三家職業重建中心，但仍面臨許多執行上的困難，包括：通報制度未全面建立、整個職災勞工重建服務不夠完整、不便民、角色功能不明確、及服務計畫不持續等問題。2003年行政院勞工委員會職業訓練局編製了「職業災害勞工重建作業

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16.

職場復健計畫之探討

作者：張彧; 徐雅媛 出版社：行政院勞委會勞工安全衛生研究所 出版日：2009/03/01 裝訂：平裝

基於 “職災勞工回到原雇主就業的機會要比尋找新雇主就業的機會顯著” 的理念，為了讓職災勞工能夠安全及快速的重返工作，國際勞工組織及國外許多國家會要求在職場雇主與勞工通力合作及認同下，雇主制訂「職場復健計畫」讓整個職災後勞工重建過程能夠順利、迅速及安全。為了與國際接軌及保障職災勞工就業與經濟上的安全，實有必要制訂適合國內之職場復健計畫，因此本計畫乃以文獻資料收集國外之職場復健計畫，並進行資料收集、比

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17.

工作場所安全健康自主管理輔導與試辦計畫

作者：陳叡瑜; 徐雅媛 出版社：行政院勞委會勞工安全衛生研究所 出版日：2009/03/01 裝訂：平裝

背景與目的：健康的工作者是國家最有價值的資產，而健康職場不僅可以促進工作者的身心健康、降低請假率、增進生產力，更可增進員工的自尊與士氣、提升企業形象等，已成為全球職業安全衛生工作的新趨勢。職場之健康促進工作涵蓋有害環境之防止、健康與友善的支持環境，和健康生活行為之養成等三大議題，勞委會於今(97)年1月18日邀集各部會研商合作推動「全國職場健康促進計畫」，其中健康生活由衛生署主導，安全健康及友善環

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18.

貨運業搬運人員健康體能推廣成效之研究

作者：徐雅媛; 陳志鳴 出版社：行政院勞委會勞工安全衛生研究所 出版日：2009/03/01 裝訂：平裝

背景與目的：運輸產業之貨運作業對於儲備運輸物流快速配送的服務，縮短國際間的距離，在提升國家競爭力的發展具關鍵性的角色，因此該產業員工的健康一直為各先進國家所注重。由過去文獻顯示勞工有良好的體適能力，不僅較不易受傷，同時工作表現與產出均較為優秀，若個人的體能和工作任務不相符合時，容易導致受傷。本研究目的探討貨運業搬運作業人員職業肌肉骨骼傷病現況與實施本所設計之搬運活力「Fun」鬆操介入後健康體適能差

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19.

666職場健康減重操(DVD)

作者：彭淑美; 徐雅媛 出版社：行政院勞委會勞工安全衛生研究所 出版日：2011/09/01 裝訂：平裝

666職場健康減重操DVD光碟幫助久坐少運動上班族群，減少因肥胖容易衍生慢性疾病，針對身體腹部易堆積脂肪部位，加強腹肌肌力及全身有氧之簡單有效的運動光碟，提供上班族群進行本套運動在工作場所實際運用及推廣。

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20.

職場工作體能師資培訓課程先驅研究

作者：郭堉圻; 徐雅媛 出版社：行政院勞委會勞工安全衛生研究所 出版日：2011/03/01 裝訂：平裝

背景與目的：由於我國近年來經濟發展與產業結構的改變，職場工作環境條件愈來愈多機械、自動化衍生勞工身體活動量減少導致肌肉骨骼酸痛。然而企業競爭力的維繫仰賴身心健康的勞工，若因體能不足，將影響公司在醫療經費上的大量支出，造成企業生產力下降。因此，體能活動的推展與落實，就具有舉足輕重的角色，如何在職場上領導員工從事體能活動，建構國內職場健康體能師資培訓模式，為本研究探討的重點。研究方法：本研究透過國內外

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