本書包含企業基礎認知、管理系統總體認知、中西方管理理論認知與應用、管理環境分析能力、決策能力、計劃的制定與執行能力、組織設計與管理能力、領導能力、控制能力和創新創業能力等10個模塊,分為23個項目.在管理學原理的基礎上,增加了對企業認知的內容,並結合管理工作的一般流程對內容進行編排,使讀者更便於把管理理論和實務相結合,另外,結合大部分高職院校管理學課程的學時安排和管理學的內容結構,對教材內容進行整合,使整本書條理更加清晰,且更便於教師的教學安排.全書突出培養學生以掌握核心理論知識為基礎,以培養技能為重,以素質培養為本的思路,集合校企雙方精英力量,編寫符合高職學生認知習慣的實踐應用型教材,更有針對性地結合高職學生的特點,能更好地滿足高職學生的認知習慣和未來職業需求,並能作為各類組織基層管理人員自學參考用書.
