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華為之人力資源管理(簡體書)
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出版日:2018/12/01 作者:張繼辰  出版社:海天出版社  裝訂:平裝
《華為之人力資源管理》系統地講述了華為人力資源管理的價值創造體系、價值評價體系、價值分配體系、激活組織等內容。本書的一個重要特點在於理論和實踐的結合,特別是與中國人力資源管理實踐的結合。本書關注人力資源管理方法在真實的組織環境和情境下的運用,對現實現狀和管理導向的思考始終貫穿全書。書中還提供了豐富的華為案例資源,是理論與實踐相結合的佳作,具有很強的可讀性。
優惠價:87 303
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華為自我管理法:高效能人士的職場素養法則(簡體書)
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出版日:2019/02/01 作者:張繼辰  出版社:海天出版社  裝訂:平裝
優惠價:87 303
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任正非:天道酬勤(簡體書)
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出版日:2018/06/01 作者:張繼辰  出版社:海天出版社  裝訂:平裝
《任正非:天道酬勤》源于任正非的著名文章《天道酬勤》,作者通過對任正非管理思想的精闢解讀,全方位展示了任正非是如何以“天道酬勤”的管理理念,帶領著華為一路過關斬將,經過20多年艱苦卓絕的努力,最終成為令國人的全球性卓越企業。
優惠價:87 303
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騰訊的人力資源管理(簡體書)
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出版日:2015/08/01 作者:張繼辰  出版社:海天出版社  裝訂:平裝
本書的主要目的,就是解決這種普遍存在于各種組織中的人力資源管理之惑。我們選擇了騰訊人力資源管理的大量的實例,結合人力資源管理的內容,集理論與案例于一身,為大家深入淺出地分析了人力資源建設的理念,希望能為大家在管理的過程中帶去一些有價值的參考信息。這本書具有很強的總結性,告訴你如何管理一個團隊,如何突破自我,對于初創業者和有志于從事管理行業的人,提供了豐富的經驗。本書全面解析了騰訊的人力資源成功法則
優惠價:87 204
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騰訊的企業文化(簡體書)
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出版日:2015/08/01 作者:張繼辰  出版社:海天出版社  裝訂:平裝
本書以騰訊*的企業文化案例對騰訊企業文化體系中的企業使命、企業價值觀、企業愿景和如何構造企業文化等內容進行了詳細的介紹。本書在文化落地的每一個環節都列舉了大量騰訊的翔實和有針對性的案例,讀者可以對照著騰訊的案例進行模仿,極大地提高了現實的可操作性。企業真正有意義的競爭優勢是員工的生產效率,而這在極大程度上取決于員工的行為模式,企業文化日益成為決定組織成功的因素。騰訊的成功離不開其企業文化的成功。
優惠價:87 204
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華為的人力資源管理(實戰版)(簡體書)
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出版日:2015/09/01 作者:張繼辰  出版社:海天出版社  裝訂:平裝
本書系統地講述了華為人力資源的獲取、開發、激勵、保留等內容。本書的一個重要特點在于理論和實踐的結合,特別是與中國人力資源管理實踐的結合。本書關注人力資源管理方法在真實的組織環境和情境下的運用,現實主義和管理導向的思考始終貫穿全書。書中還提供了豐富的華為案例資源,是理論與實踐相結合的完美之作,具有很強的可讀性。
優惠價:87 204
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華為的績效管理:華為員工培訓讀本系列(簡體書)
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出版日:2016/06/16 作者:張繼辰  出版社:海天出版社  裝訂:平裝
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華為的人力資源管理(第3版)(簡體書)
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出版日:2012/11/01 作者:張繼辰  出版社:海天出版社  裝訂:平裝
《華為的人力資源管理(第3版)》是一本對中國企業界傳奇——華為的快速成長做出的一個全方位解碼其經營管理智慧的書。它是一套將學習華為推向最高潮的巔峰力作,是國內首次全面剖析華為創新之道。全書以理論和實際相結合的筆觸,從人力資源管理著手,傾力為讀者復原出連專業人士也不禁為之贊嘆的“人力資源架構”“員工激勵機制”“選人策略”等華為人力資源方面推行的奇招。《華為的人力資源管理(第3版)》由文麗顏、張繼辰所
優惠價:87 204
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華為卓越工作法(簡體書)
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出版日:2014/03/01 作者:張繼辰  出版社:海天出版社  裝訂:平裝
本書介紹了華為卓越而高效的工作法則,諸如自省法、目標法、精簡法、80/20法、正確做事法、做正確的事、要事第一法等,並通過華為的實踐案例、員工口述經驗、技巧的介紹,對這些高效工作法分別加以解讀,全面總結了華為在日常工作中在時間管理和工作方面上常見的誤區和行之有效的處理方法。觀點簡約睿智,讓讀者得以在輕鬆的閱讀中對照、思考、學習和借鑒,以提升和優化自己的工作方法。
優惠價:87 204
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華為優秀員工的7個習慣(簡體書)
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出版日:2014/03/01 作者:張繼辰  出版社:海天出版社  裝訂:平裝
本書在詳細研究華為優秀員工的基礎上,總結了優秀員工在工作中的7個習慣,以此為讀者提供華為這個中國最值得學習的企業的優秀員工的學習樣板。本書是能有效提升企業員工工作習慣和工作效率的最佳員工培訓讀本。本書正如一面鏡子,可以令每一位員工都能夠清晰地看清自我、完善自我、超越自我。本書呈現的正是一個高效團隊員工所必須具備的好習慣。
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