Betriebliches Gesundheitsmanagement. Erstellung einer Interventionsplanung

Studienarbeit aus dem Jahr 2021 im Fachbereich Gesundheit - Fitness and Health Management, Note: 1,3, Deutsche Hochschule f Pr銥ention und Gesundheitsmanagement GmbH, Sprache: Deutsch, Abstract: In dieser Arbeit geht es um betriebliches Gesundheitsmanagement. Es wird eine Interventionsplanung zur Vorlage bei der Gesch輎tsleitung erstellt. Manager, Vorgesetze sowie generell berufsbezogen h鐬ergestellte Besch輎tigte haben mit ihrem Frungsstil eine direkte oder indirekte Einflussnahme auf die Gesundheit zuzlich das Verhalten von Mitarbeitern und gleichfalls Einwirkung auf den Arbeitskontext. Diese k霵nen mit einem gesundheitsf顤dernden Frungsverhalten einen entscheidenden Erfolgsfaktor darstellen, welcher neben einer Motivationserh鐬ung auch zur Verbesserung der Zufriedenheit, des Arbeitsklimas, des Wohlbefindens sowie der Qualit酹 der Arbeit frt. Gleichzeitig sind Frungskr輎te Vorbilder, Unterstzer, Wertetr輍er, Multiplikatoren, Gestalter von Rahmenbedingungen und vor allem Mitmenschen bzw. Kollegen, wodurch klar erkennbar ist, was f eine Bedeutung und Power sie haben. Bedingt dessen sind alle Frungskr輎te der Stadtverwaltung als Zielgruppe angesehen. Die Intervention findet in Form von Fortbildungen, Workshops und Seminaren statt. Wichtig ist hierbei, dass sich diese nur auf die Kompetenzerweiterung rund um das Thema "Gesund fren" beziehen und somit keine direkte verh鄟tnisbezogene Ma nahme angewendet wird. Erst w鄣rend bzw. nach der Vermittlung des Wissens k霵nen von den Frungskr輎ten verh鄟tnisbezogene Interventionen erarbeitet und anschlie end umgesetzt werden. Des weiteren ist die Teilnahme an den Veranstaltungen f alle Manager verpflichtend, da es zu einem sp酹eren Zeitpunkt zur bereits aufgefrten Erarbeitung und Umsetzung der Verh鄟tnispr銥ention kommen soll. Nach Abschluss der Intervention k霵nen die Frungskr輎te das erlangte Wissen an die Besch輎tigten weitervermitteln, deren Gesundheitskompetenzen st酺ken, gesundheitsf顤dernde