心態決定未來：你的表現會說話

高失業和高競爭的時代，雖然不乏有許多工作機會，
但想找到一份自己滿意的工作，
別說是沒經驗的社會新鮮人了，
連職場老鳥也不見得如願以償。
因此，對於想換工作或找工作的人，
應該對自己進行心理、個性、能力等方面的測評，
客觀掌握自己的優勢和劣勢，進而強化優勢，改進不足，
使自己能夠在求職與就業的過程當中處於有利位置，一鳴驚人。

輯一　替自己爭取機會
當一個人的企圖心強時，他會努力改變自己，去達到那樣的水準，
反之，一個能力再強的人，沒有強烈的企圖心，
他也可能只發揮能力的一半，跟普通人沒兩樣。

輯二　再試一次的決心
別讓最初的失敗太早下結論，靠不斷的努力，還是可以扭轉情勢。只要相信自己，願意去改變自己再來一次，機會的大門隨時為你而開。

輯三　態度是另一種能力
在面對任何一件事，不管是職務或是對同事的關係上，用心者在細微處自然表現得周到，那樣的誠意很容易就能被發覺出來，「用心做事」最重要。

輯四　經典面試問題的出色回答
在面試過程中，通常面試官會向應聘者發問，
而應聘者的回答將成為面試官考慮是否接受他的重要依據。
對應聘者而言，瞭解這些問題背後的「答案」相當重要。

林慶昭

經歷：
雜誌採訪記者
尖端出版公司叢書主編
CALL流行通訊總編輯
大慶文化總編輯
＜我愛你結婚網＞愛情顧問
TNT電台＜文學的天空＞節目主持人
金石堂十大暢銷男作家

得獎記錄：
第十屆全國學生文學獎小說獎
第十一屆耕莘文學獎小說獎
第八屆巡迴文藝創作獎散文獎
台北市立圖書館新詩創作比賽第一名
第一屆海外文藝旅遊文學甄選獎